Pakket voor werkgevers
Compleet pakket werkgever
Alles uit het startpakket, plus wat je nodig hebt om het ook levend te houden: een draaiboek voor incidenten, een jaarverslag, teksten voor medewerkers en een jaar lang updates.
- 10 documenten
- Invulbaar in Word
- Na betaling te downloaden
Wil je bericht als je kunt bestellen? Laat het ons weten.

Wat zit erin
Alles op een rij
Elk document is geschreven in gewone taal, met uitleg bij elke stap. Je vult alleen de gele plekken in.
- GedragscodeAfspraken over hoe jullie met elkaar omgaan, en wat er gebeurt als iemand over de grens gaat.
- KlachtenregelingHoe iemand een formele klacht indient, wie die onderzoekt en hoe de behandeling eerlijk verloopt.
- Beleidsplan psychosociale arbeidsbelastingHet beleid dat de Arbowet vraagt, met een plan van aanpak per risico.
- Taakomschrijving vertrouwenspersoonWat de vertrouwenspersoon doet, wat niet, en hoe geheimhouding geregeld is.
- Stappenplan bij een meldingWat je doet als een medewerker iets meldt: wie, wat en wanneer.
- Posters voor op de werkvloerWaar kun je terecht? Met ruimte voor de naam van jullie vertrouwenspersoon.
- Draaiboek eerste 48 uur na een incidentOpvang, melden en nazorg, uur voor uur. Om te printen en op te hangen.
- Registratieformulier en jaarverslagMeldingen vastleggen zonder namen, en een jaarverslag voor directie en ondernemingsraad.
- Teksten voor medewerkersKant-en-klare teksten voor intranet, nieuwsbrief en het inwerkprogramma.
- Gespreksleidraad voor leidinggevendenHet eerste gesprek na een melding, stap voor stap.
- Een jaar updatesVerandert er iets in de wet of de richtlijnen, dan krijg je de nieuwe versie vanzelf. Lees hoe het werkt.
Zo werkt het
In een middag geregeld
- Download het pakketJe krijgt alle bestanden meteen na je bestelling.
- Vul de gele plekken inNaam, contactpersonen en wat jullie zelf willen afspreken.
- Bespreek en stel vastMet het managementteam en de ondernemingsraad, en maak het bekend.

Goed om te weten
Dit zijn sjablonen, geen juridisch advies. Pas ze aan op jullie situatie. Twijfel je over iets, laat het dan nakijken door een vertrouwenspersoon of arbodeskundige.
Vergelijken
Start of compleet?
Het startpakket is de basis. Het complete pakket helpt je om het ook levend te houden.
| Onderdeel | Startpakket werkgever | Compleet pakket werkgever |
|---|---|---|
| Gedragscode | Ja | Ja |
| Klachtenregeling | Ja | Ja |
| Beleidsplan psychosociale arbeidsbelasting | Ja | Ja |
| Taakomschrijving vertrouwenspersoon | Ja | Ja |
| Stappenplan bij een melding | Ja | Ja |
| Posters voor op de werkvloer | Ja | Ja |
| Draaiboek eerste 48 uur na een incident | Nee | Ja |
| Registratieformulier en jaarverslag | Nee | Ja |
| Teksten voor medewerkers | Nee | Ja |
| Gespreksleidraad voor leidinggevenden | Nee | Ja |
| Updates | Los erbij voor € 59 per jaar | Een jaar inbegrepen |
| Prijs | € 119 | € 219 |
Past goed bij
Verder met sociale veiligheid
PakketStartpakket werkgever
De documenten die elke werkgever nodig heeft tegen ongewenst gedrag. Invulbaar in Word.
Bekijk het pakket
CursussenOnline cursussen
Voorlichting voor het hele team, leidinggevenden en iedereen met klantcontact.
Bekijk
GratisVoor werkgevers
Wat de Arbowet vraagt, met een checklist voor je organisatie.
Lees meerVeelgestelde vragen
Goed om te weten

We denken graag mee over wat bij jullie past.
Stel je vraagIn welk formaat krijg je de documenten?
Als Word-bestanden, zodat je ze zelf kunt aanpassen, en de posters als pdf om te printen. De plekken die je moet invullen, zijn geel gemarkeerd.
Is dit juridisch advies?
Nee. Het zijn sjablonen die je op jullie situatie aanpast. Twijfel je over iets, laat het dan nakijken door een vertrouwenspersoon, arbodeskundige of jurist.
Mag ik de documenten aanpassen?
Ja, graag zelfs. Ze werken het best als ze passen bij jullie organisatie of club. Je mag ze gebruiken binnen je eigen organisatie, niet doorverkopen.
Krijg je een factuur?
Ja, op naam van je organisatie of club, met btw apart vermeld.
Wanneer kan ik bestellen?
De pakketten zijn binnenkort beschikbaar. Wil je bericht als het zover is? Laat het ons weten via het contactformulier.